Sociaal
Uw onderneming groeit? Tijd om personeel aan te werven om de werkdruk te spreiden? Ook op sociaal vlak staan wij u met veel plezier bij en optimaliseren we uw sociale bijdragen. Er zijn tal van aandachtspunten waar we rekening mee dienen te houden gedurende uw zelfstandige loopbaan.
1. Sociale bijdragen
U betaalt als zelfstandige sociale bijdragen op de inkomsten van het jaar zelf. Uw sociale verzekeringskas zal u ieder kwartaal een afrekening bezorgen met de te betalen voorlopige bijdragen. Dit zijn bijdragen berekend op het inkomen van 3 jaar geleden. De uiteindelijke werkelijk te betalen bijdragen kunnen dusdanig verschillen met de bijdragen die u betaalde aan uw sociale verzekeringskas. Door middel van prognoses tijdens het jaar proberen wij de effectieve inkomsten te benaderen zodat u niet voor verrassingen komt te staan.
2. Aanwerving personeel
Personeel aanwerven is een beslissing die u doordacht dient te nemen. Wij overlopen graag met u de voor- en nadelen. Wij berekenen de vermoedelijke kosten op jaarbasis en bespreken de financiële gevolgen.
3. Loonberekening zaakvoerders en bestuurders
Voor vennootschappen berekenen wij zelf de lonen van u als zaakvoerder of bestuurder. Dit bespaart u bijkomende kosten aan een sociaal bureau.
Onze sociale partners
- Inschrijving KBO
- Inschrijving sociaal verzekeringskas
- Inschrijving werknemers
- Prognose werkelijk te betalen sociale bijdragen
- Loonberekening zaakvoerder en bestuurders
Interesse in een samenwerking?